Ja, als Nederlander of Belg mag u in Dubai werken, zolang u een geldig visum hebt. Dat visum vraagt uw werkgever voor u aan, en het arbeidscontract bepaalt hoe lang het geldig is. Op deze pagina staat hoe dat werkt, wat een salaris in Dubai betekent naast de kosten van wonen, waar Nederlandse en Belgische werkgevers te vinden zijn en waar u belasting betaalt. Wie ook wil weten wat het dagelijks leven kost, leest wonen in Dubai; voor verhuizen en inrichten is er de pagina over verhuizen en inrichten.
Ja. Voor korte verblijven hoeft u geen visum van tevoren aan te vragen, maar met dat verblijfsrecht mag u nog niet werken. Om er te wonen en te werken, hebt u een verblijfsvisum en een werkvergunning nodig. Uw werkgever regelt beide op uw naam en helpt vaak bij de registratie van uw verblijf. Een gewoon werkvisum is 2 jaar geldig en kan worden verlengd, volgens de uitleg over het werkvisum op het overheidsportaal van de VAE (september 2026). Als inwoner bent u ook verplicht een Emirates ID aan te vragen, de identiteitskaart die aan uw verblijfsvisum gekoppeld is.
Een werkvisum heeft twee gevolgen die u vooraf moet weten:
Wilt u niet van een werkgever afhankelijk zijn? Dan bestaan er twee andere routes: een eigen bedrijf (zie ondernemen in Dubai) of een visum via vastgoed (zie verblijfsvergunning via vastgoed).
Een salaris in Dubai is in de regel bruto gelijk aan netto, omdat er geen inkomstenbelasting op salaris wordt geheven. Voor Nederlanders en Belgen die thuis fiscaal woonachtig blijven, klopt dat niet: dan betaalt u thuis wel belasting over dat salaris (zie de laatste sectie).
Vergelijk een salaris altijd met de kosten die er in Dubai naast staan: huur per jaar, schoolgeld voor kinderen en zorgverzekering. Salarissen verschillen sterk per functie, bedrijfsgrootte en of huisvesting of school in het pakket zit.
Hoeveel u netto overhoudt, hangt af van wat uw werkgever betaalt: alleen salaris, of ook huisvesting, schoolgeld en verzekering. Vraag dat vooraf uit in het contract.
Sommige Nederlandse en Belgische bedrijven hebben een vestiging in Dubai, en wie al bij zo'n bedrijf werkt, kan soms intern overplaatsing vragen. Dat geeft u een bekende werkgever en bekende voorwaarden.
Sectoren met veel buitenlandse werknemers zijn bouw en vastgoed, toerisme en horeca, technologie en financiën.
Zoekt u werk in Dubai, dan begint dat meestal bij uw eigen netwerk, bij vacatures op de website van uw huidige werkgever of bij een wervingsbureau in uw vakgebied. Wij zijn geen wervingsbureau en plaatsen u niet bij een werkgever.
Wie in Dubai gaat werken, huurt bijna altijd eerst en koopt later. Reden: uw visum en baan staan nog niet vast, en de huur in Dubai betaalt u in één tot vier cheques per jaar, wat een kasreserve vraagt. Lees op appartement huren in Dubai hoe dat werkt. Sommige werkgevers betalen een deel van de huur; kijk dat in uw contract na.
Wie later een woning wil kopen, kan dat als werknemer. Een opgeleverde woning kan bovendien een eigen visum opleveren, los van uw werkgever. Zie verblijfsvergunning via vastgoed.
Sommige mensen behouden hun Nederlandse of Belgische baan en werken vanuit Dubai. Dat kan met een visum voor werken op afstand (virtual work residence visa). Volgens het overheidsportaal van de VAE over dit visum is het 1 jaar geldig en vraagt het een salaris van minimaal USD 3.500 per maand, een zorgverzekering, een medische keuring en een verklaring dat u voor een werkgever buiten de VAE werkt (september 2026).
Het belangrijkste punt is de belasting: waar u werkt, bepaalt niet automatisch waar u belasting betaalt.
Beslissend is dus niet waar u zit, maar waar u volgens de belastingdienst woont.
Wilt u als werknemer in Dubai ook een woning kopen, dan telt die in Nederland mee in box 3: in 2026 geldt daar een forfaitair rendement van 6,00% op bezittingen en 2,70% op schulden, tegen 36%, met een heffingsvrij vermogen van EUR 59.357 (EUR 118.714 met fiscaal partner).
Wie geen zekerheid over zijn werkgever heeft, loopt het risico dat het verblijfsrecht meeverhuist met een baan die kan eindigen. Wie kinderen op een internationale school wil zetten, moet rekenen op schoolgeld dat in het salaris moet passen. En wie in Nederland of België huis, hypotheek of zorgverzekering achterlaat, moet die regelen voor hij vertrekt. Bespreek dat vooraf met een adviseur, niet pas na vertrek.
Ja, met een verblijfsvisum en werkvergunning die uw werkgever aanvraagt. Zonder werkgever kan een eigen bedrijf of vastgoedvisum een alternatief zijn.
Dat verschilt sterk per functie en per werkgever. Vergelijk altijd het hele pakket, dus ook huisvesting, schoolgeld en verzekering, met wat wonen in Dubai kost.
Volgens het overheidsportaal van de VAE is dat een salaris van minimaal AED 4.000 per maand, of AED 3.000 per maand plus huisvesting (september 2026). Met een vastgoedvisum gelden eigen voorwaarden, zie verblijfsvergunning via vastgoed.
In Dubai betaalt u geen inkomstenbelasting op uw salaris, maar zolang u fiscaal in Nederland of België woont, betaalt u daar wel belasting over uw inkomen.
Ja, bijvoorbeeld bij een vestiging van uw huidige werkgever. Vaak neemt de Dubai-vestiging u dan in dienst, met een lokaal contract.
Het visum hangt aan uw werkgever. Wordt het ingetrokken, dan hebt u volgens de federale immigratiedienst ICP in de basis 30 dagen om een nieuw visum te regelen of te vertrekken. Voor geschoolde werknemers van niveau 1 tot 3 en eigenaren van vastgoed is dat 90 dagen, voor houders van een Golden of Green Visa 180 dagen (september 2026).
Wilt u weten hoe wonen en werken in Dubai samengaan met een woning kopen? Plan een gesprek van 20 minuten met Bjorn.
Geef uw doel en budget door. Bjorn neemt daarna contact met u op.
Naar het intakeformulier
